Eine Frau und zwei Männer stehen und sitzen vor einem neutralen, beigen Hintergrund und lächeln.

Onze cultuur

Bij ons is mode geen product, maar een gemeenschappelijke taal. Je werkt niet zomaar mee – je wordt onderdeel van een unieke community. Een fashioncommunity waar teamgeest en een hands-onmentaliteit centraal staan. Ontdek een werkomgeving waarin samenwerking en eigen initiatief worden gestimuleerd – met volop kansen voor ontwikkeling en aantrekkelijke voordelen. Bij P&C Düsseldorf leef je jouw passie voor mode en werk je mee aan de trends van morgen.

Onze cultuur

Eine Gruppe Menschen verschiedenen Alters und Geschlechts stehen vor einem beigen Hintergrund neben einem "Et-Zeichen".

Handelen & inspireren

Mode is business én passie voor esthetiek – een combinatie die onze medewerkers bij P&C dagelijks beleven. Ons succes berust op een solide en groeiende organisatie, gecombineerd met commercieel inzicht en een scherp oog voor cijfers als basis voor beslissingen. Deze handelsmentaliteit, diep verankerd in ons bedrijf, creëert ruimte voor innovatie. Door esthetisch bewustzijn te koppelen aan datagedreven denken benut P&C haar volledige potentieel.

Eine Gruppe diverser Menschen steht um ein "Et-Zeichen" herum und lächelt freundlich.

In beweging blijven & behouden

Weinig sectoren veranderen zo snel als de mode- en retailbranche. Toch groeit ons bedrijf al meer dan 120 jaar – gestaag en doordacht. Dankzij een scherp inzicht in marktontwikkelingen en planmatig handelen blijft P&C voortdurend in beweging. Zo behouden we wat goed is, en sturen we duurzaam richting toekomst.

Eine junge Frau strahlt in die Kamera, mit beiden Händen am Gesicht.

Begrijpen & realiseren

P&C is veelzijdig – en dat biedt volop kansen: in inkoop en verkoop, op het hoofdkantoor, bij de International Brands Company, Fashion ID en andere dochterondernemingen. De samenwerking in multidisciplinaire projectteams maakt het mogelijk om uitdagingen effectief aan te pakken en samen tot de beste oplossingen te komen.

Ein junger Mann und eine junge Frau sitzen auf dem Boden und lehnen sich Rücken an Rücken an.

Presteren & samenwerken

Wie bij P&C werkt, leert al snel de combinatie van collegialiteit en hands-onmentaliteit waarderen. We werken samen met toewijding en passie. Teamgeest is voor ons net zo belangrijk als individueel initiatief en de bereidheid om verantwoordelijkheid te nemen.

De P&C Leadership Principles

Bij P&C verkopen we niet zomaar mode – we creëren unieke winkelbelevingen en bouwen samen als team aan echte Future Memories. Hoe we dat doen? Door vooruit te denken, met passie te handelen en samen iets bijzonders neer te zetten. Het geheim achter ons succes ligt in een leiderschapscultuur gebaseerd op visie, teamspirit en de continue ontwikkeling van elk individu. Onze Leadership Principles weerspiegelen precies dat: ze vormen het kompas voor onze leidinggevenden en de basis waarop we samen groeien.

We give direction

We ontwikkelen samen de best mogelijke strategie voor het bedrijf en zorgen voor een heldere langetermijnvisie. We vertalen strategie naar concrete doelen en handelen in lijn met het bedrijf en marktontwikkelingen. We geven duidelijkheid en zingeving, zodat iedereen begrijpt waarom hun werk ertoe doet.

We communicate transparently

We communiceren duidelijk en open om vertrouwen op te bouwen en gezamenlijke inzichten te versterken. Informatie wordt tijdig en transparant gedeeld. Besluitvormingsprocessen zijn inzichtelijk. We stimuleren eerlijke dialoog tussen alle onderdelen van het bedrijf en stellen het organisatiebelang boven individuele belangen.

We lead by
example

We leiden op een inspirerende en verbindende manier. Door ons gedrag motiveren we anderen en zijn we een voorbeeld. We handelen eerlijk en integer en geven ethiek en verantwoordelijkheid actief vorm. Diversiteit waarderen we en we stimuleren inclusie om een innovatieve werkomgeving te creëren. We nemen verantwoordelijkheid voor onze beslissingen en dragen die bewust uit binnen onze teams.

We enable & empower

We versterken onze teams zodat zij zelfstandig beslissingen durven nemen en verantwoordelijkheid kunnen dragen. We hebben vertrouwen in onze medewerkers en steunen hun keuzes. Fouten mogen gemaakt worden – we moedigen aan om ervan te leren, ook in uitdagende situaties. We herkennen de capaciteiten en potentie van onze collega’s en stimuleren hun verdere ontwikkeling.

We grow
together

We geven regelmatig eerlijke en open feedback – en vragen dat ook zelf actief op. We ondersteunen de ontwikkeling van vaardigheden in lijn met onze bedrijfsdoelen. Individuele sterktes worden gewaardeerd, en we investeren doelgericht in de leiders en specialisten van morgen. Zo bereiken we samen, met overtuiging, het beste resultaat voor het bedrijf.

Togetherness bij P&C

Bij Peek & Cloppenburg is verbondenheid geen loze term – het is onze kracht. Je wordt onderdeel van een community die van mode houdt, teamspirit ademt en samen successen viert. In een omgeving waar plezier en groei hand in hand gaan, krijg je de ruimte om jouw talenten in te zetten en met ons mee te groeien. Ervaar Togetherness bij P&C en word deel van ons sterke, internationale team.